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25家最佳工作公司劳动法对工作时间的规定

来源: 时间:2018-08-15 14:37:48

25家最佳工作公司 劳动法对工作时间的规定(图)

25家最佳工作公司

美国评选25家最佳工作公司,众人皆知的谷歌竟然落选了。不过入选的公司里边基本上都是全球有名的企业。相信这些公司应该是很多求职者梦寐以求想去的地方吧。有一个舒适的工作环境,良好的工作氛围,强大的公司实力,谁不想在这样的企业里上班呢?

美国雇主评价站Glassdoor最新发布的“25家最佳工作/生活平衡公司”年度排行榜报告显示,有包括雅虎和诺基亚在内的16家科技公司入选,。以员工福利丰富而出名的硅谷巨头谷歌和Facebook却未能入选,他们不仅为员工提供免费食物、通勤班车等福利,而且还拥有主题公园式的园区,和前卫的办公室。在排行榜中,位居第一的是赛仕软件研究所(SAS Institute),得分为4.5;其次是美国国家仪器公司(National Instruments),得分为4.3。

劳动法对工作时间的规定

劳动法第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。

第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。

第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:

(一)元旦;

(二)春节;

(三)国际劳动节;

(四)国庆节;

(五)法律、法规规定的其他休假节日。

第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。

第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条的限制:

(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;

(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;

(三)法律、行政法规规定的其他情形。

第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。

第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:

(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

第四十五条国家实行带薪年休假制度。

劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。